半年刚过，公司纪委就开始对基层各单位上半年党风廉政建设工作和4+2专项工作开展情况进行全覆盖式检查。
       本次检查历时一个多月，围绕公司2020年纪检监察工作重点任务和上半年公司党委、纪委安排部署的元旦、春节期间深化领导干部违规收送礼金问题专项整治工作、领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作、领导干部违规持有非上市公司（企业）股份问题专项整治工作、赵正永案以案促改工作及纪检监察信访举报工作宣传年活动和廉政文化精品建设等6项工作进行。
       检查组对检查结果直接现场反馈，对好的工作方式和亮点，要求加强上下联动和工作互动，力争及时宣传，广泛推广，以点带面，带动整个公司工作的开展。针对检查中发现的问题和不足，也能够现场指出，提出改进意见和建议，以期通过督促指导，使基层单位工作质量水平取得实实在在的提升。
       通过检查看到，公司各单位都能按照公司年初的安排与部署，认真组织开展工作，规定动作大都能按时按要求完成。部分单位在工作开展中能积极深入推进，在一些工作的开展上能够做到向前推进一步、向下延伸一级，使工作覆盖面更广，宣传面更大；一些单位结合本单位实际，在工作方式上能够大胆创新，工作开展得有特色有亮点。同时也发现工作中存在一些突出的问题，主要是：部分专项整治工作开展的质量有待于提高，需要持之以恒宣贯，确保工作落实落细；部分单位在工作开展中，对档案资料管理的系统性、完整性不够，要不断改进和完善，力争做到工作内容完整、时间节点明确、工作脉络清晰；个别单位兼职纪检干部的工作主动性、业务水平亟需提升，业务培训仍要抓紧做实等。